FAKTOR-FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KEAKTIFAN KADER POSYANDU DI WILAYAH KERJA PUSKESMAS SILAGO KABUPATEN DHARMASRAYA TAHUN 2018

FAKTOR-FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KEAKTIFAN KADER POSYANDU DI WILAYAH KERJA PUSKESMAS SILAGO KABUPATEN DHARMASRAYA TAHUN 2018

Posyandu merupakan wadah atau tempat masyarakat mendapatkan pelayananan kesehatan terdepan. Untuk mengetahui tingkat perkembangan Posyandu, ditetapkan seperangkat indikator yang digunakan atau penentu tingkat perkembangan Posyandu, di antaranya yaitu Cakupan D/S (balita yang datang dan ditimbang) dan N/D (balita yang naik berat badannya). Kader berperan penting dalam menunjang pencapaian D/S dan N/D yang ada di wilayah kerja Puskesmas. Pencapaian D/S di Puskesmas Silago pada tahun 2016 sebesar 83,2% dengan target 85% dan terjadi penurunan tahun 2017 pencapaian D/S sebesar 70,6% dengan target 85%, Sedangkan pencapaian N/D pada tahun 2016 sebesar 76,4% dengan target 85%, terjadi penurunan tahun 2017 pencapaian N/D sebesar 74,1% dengan target 85%. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor yang berhubungan dengan keaktifan kader posyandu di wilayah kerja puskesmas silago kabupaten Dharmasraya tahun 2018. Jenis penelitian adalah survei dengan menggunakan metode cross sectional study. dengan pengambilan sampel secara proposional kemudian dilanjutkan dengan simple random sampling (acak sederhana) dengan cara diundi. Jumlah populasi dalam penelitian ini adalah 73 orang dengan sampel sebanyak 42 orang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ada hubungan antara pengetahuan (p=0,000), motivasi kader (p= 0,001), pelatihan (p= 0,010) dengan keaktifan kader posyandu. Namun tidak ada hubungan dukungan suami/keluarga (p= 0,075) dengan keaktifan kader. Kesimpulan dari penelitian terdapat hubungan yang signifikan antara variabel pengetahuan, motivasi dan pelatihan dengan keaktifan kader posyandu sedangkan untuk variabel dukungan suami/keluarga dengan keakifan kader posyandu didapatkan tidak ada hubungan yang signifikan. Petugas Puskesmas Silago disarankan agar memberikan pelatihan kepada kader Posyandu minimal 3 bulan sekali dan secara berkesinambungan untuk lebih meningkatkan keaktifan kader posyandu.

YELSI NANI MESBY

STIKES PRIMA NUSANTARA BUKITTINGGI

pdf